Hoe ziet de app eruit?

Op het startscherm kun je jouw persoonlijke boodschap aan je medewerkers plaatsen. Dat kan de bedrijfsmissie zijn, of iedere week een motivational quote. Net hoe jij je medewerkers wilt motiveren en boeien.

• De medewerker kan ieder doel scoren via een schaalverdeling. Dat kan een cijfer van 1 tot en met 10 zijn, of een schaalverdeling van bijvoorbeeld niet tevreden tot heel tevreden. Dat bepaal je zelf.
• Bij iedere beoordeling bepaal je wanneer een score onvoldoende, voldoende of genoeg is. De kleuren rood, geel en groen corresponderen daarmee.
• Je hebt de vrijheid om de app in te richten zoals zinvol is voor jouw organisatie. Je kunt bijvoorbeeld dagelijks even vragen naar de gemoedsgesteldheid van de medewerker, wekelijks naar de afgeronde taken, of iedere maand of elk kwartaal naar de verkoopcijfers. Je medewerker krijgt een melding als de scores kunnen worden ingevuld en als de termijn verloopt.